人本共進 共奏社會和諧之音(S)
1.堅持以人為本
海油工程始終堅持“以人為本”理念，嚴格遵守《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規，以及《消除就業和職業歧視公約》等中國政府批準的國際公約，制定實施《用工與招聘管理辦法》《海外員工管理辦法》等規章制度，強化用工風險防控力度，確保用工與招聘管理的依法合規。公司嚴格執行國家《禁止使用童工規定》和業務所在國家與地區關于禁止雇傭童工的法律要求，堅決杜絕招聘、使用童工，報告期內未發現存在雇傭童工的情形。公司嚴守勞動法規，遵守所在地有關勞動報酬、工作時間、休息休假及法定福利等規定，禁止強制勞動，報告期內未發現存在強制勞動的情況。
2.攜手伙伴共贏
海油工程堅信合作共贏是企業發展的必由之路。持續與供應商、客戶等合作伙伴緊密合作，共同創造更大的商業價值和社會效益。
3.勇擔社會責任
海油工程學習運用“千萬工程”經驗，堅決扛起使命責任，奮力開創公司全面推進鄉村振興新局面。根據中國海油年度鄉村振興要點，公司持續鞏固地區定點幫扶、對口援藏以及希望小學幫扶工作成效，在提升標準和改善方法上不斷發力。
4.助力區域發展
公司秉持著積極融入國家區域發展戰略的核心理念，以實際行動踐行著促進區域發展的使命，通過自身的發展帶動區域經濟繁榮、產業升級、科技創新以及人才培養。
